主题教育开展以来，江苏恒神党委按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，以习近平总书记对新材料产业重要指示精神为指引，学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想，积极传承弘扬恒神“爱国、奋勇、争先、实干”的艰苦创业精神，扎实推进主题教育走深走实。

      学思用贯通、知信行统一。恒神领导班子通过党委理论学习中心组学习、领导干部读书班、领导干部“每周一学”等形式，认真研读主题教育学习书目，聚焦习近平总书记关于科技自立自强、产业链供应链安全、航天强国、装备现代化和碳达峰碳中和等与恒神产业发展密切相关的有关论述进行学习，结合碳纤维行业发展形势，结合恒神发展实际，深刻领会和把握产业发展的机遇和挑战。秉承将理论转化为实践，聚焦恒神改革发展中的重点和难点，围绕改革发展、科技创新、风险防控、生产经营、全面从严治党、一流企业党建等6个专题组织召开专题研讨交流，通过交流发言，找出工作差距，在任务的实化细化具体化上下功夫，进一步夯实推进企业发展的思想基础。

真调查研究、真解决问题。江苏恒神把调查研究与落实党的二十大精神相结合，与推进公司高质量发展相结合，与创建世界一流碳纤维企业相结合，坚持围绕公司发展重点，明确调研10个方面，研究制定10个调研主题，党委研究出题、班子成员领题、集体调研破题。恒神党委坚持抓党建与生产经营的融合发展，在提出党建引领“1+5+5”混合所有制党建创新发展模式的基础上，支持配合董事会各项工作，围绕机构改革，理顺管理架构，强化部门职责，优化管理流程，提高运行效率；围绕精益管理，邀请行业知名专家，到现场进行指导培训，推进精细化管理工作的提标升档；围绕干部提升，选优配强各重点部门干部，通过下兼上提强化资源配置和干部担当，不断提升生产经营管理的科学化水平。

攻坚破难题、为民办实事。江苏恒神心怀“国之大者”，对标国内外碳纤维及其复合材料生产制造企业，聚焦碳纤维先进材料发展需求和“卡脖子”难题，努力突破碳纤维及其复合材料高端化发展，加强前沿科技的创新探索、加强高性能碳纤维的技术攻关，推进前后道材料制件研发的联合攻关。依托“五中心一站一院一公司”创新发展平台，紧抓行业发展机遇，在高强高模碳纤维、高性能先进材料和航空航天材料部件研制上持续发力，实现HF60、HM50E、HM55等多款高性能碳纤维批量供货，自主研发的高性能预浸料应用于承制的商业航天火箭支承舱。江苏恒神心系职工，不断改善职工福利待遇，今年为全体职工补缴住房公积金，为80名职工开设专场职称评审，进行年度女职工体检服务，开展了形式多样、丰富多彩的娱乐文化活动，持续增强职工获得感、幸福感、安全感。

检视全覆盖、整改精准细。江苏恒神坚持边学习、边检视、边整改，在学习和调查研究中查摆问题、发现问题、梳理问题，聚焦公司发展和职工急难愁盼问题，及时制定调研发现问题清单。坚持问题导向，举一反三，突出有效整改，立行立改，分类整改。针对每一项问题，明确了牵头领导、责任部门、整改措施、整改时限，确保问题一抓到底，整改到底。公司主要领导定期研判分析整改工作和企业改革发展工作，把整改问题和恒神高质量发展以及近期正在推进的一系列工作统筹协调，一体推进，并不断强化整改成果的长效应用。对公司管理制度进行了梳理，提出36项制度的起草和修订工作，做好完善机制、建章立制工作。